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熟悉內情的日本官員透露，日本政府打算在2020年東京奧運之前，向其他亞洲國家招募更多建築工人，以滿足龐大的建設需求。

共同社報導，日本政府和執政的自民黨，正考慮放寬對越南和其他亞洲勞工入境的限制，以因應國內建築市場勞工短缺的問題。目前考慮的措施包括，將在職訓練期從目前的三年延長為五年。

必要的修法時間預計將從2014年開始。如果順利解禁，建築業可能成為最倚賴外國籍勞工的產業。

日本國土交通省預期，奧運場館與相關設備將從2015年起動工。

目前在日本，擁有在職訓練系統入境許可資格的外國籍勞工約15萬人，建築業約占1萬至1.5萬人。在現行制度下，在職訓練系統不適用於簡單的勞動工作，僅限擁有一定技能的勞工，如組裝建築物的強化鋼、操作施工機械等。

日本政府和自民黨也考慮，曾接受在職訓練但已經回國的外國籍勞工，以訓練員的身份入境。

此外，研議中的措施包括把每家公司的外國訓練人員人數提高一倍或兩倍；目前上限為公司總人力的5%。

但日本政府也擔心，某些日本企業可能利用修法後的漏洞，一面聘雇外國籍勞工的簡單勞工，一面減少一般員工人數。

目前日本在職訓練系統下的建築業工人，有七成來自中國。日本政府特別歡迎越南工人赴日；日本有不少企業把生產基地移往越南，帶動當地的營建熱潮。

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