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（軍聞社記者李一豪臺北八日電）國防部長嚴明今天在國軍重要幹部座談會中，強調「觀念決定行為，態度決定高度」，要求各級幹部必須改變觀念，建立暢通的上下溝通管道，維護官兵合法權益，並秉持「身先士卒」的精神，以走動式的管理，從工作中凝聚情感與共識，使官兵認同部隊生活、工作、訓練及軍務營規管理，以務實態度建構精銳勁旅。

　部長舉「申訴制度」為例指出，制度本身沒有問題，問題在於執行人員的觀念產生偏差，使得官兵內心疑惑，不願向幹部反映，顯示部屬對長官的不信任，因此，單位主官、管一定要建立部屬對申訴制度的信心，讓他們心中的難題與困擾都能夠即時獲得合理的解決；唯有官兵願意反映問題，幹部展現面對問題、解決問題的誠意，才能有效維繫軍心士氣，同時避免肇生重大違紀犯法事件。

　部長表示，檢討洪案肇因，發現部分幹部本職學能不足，未能在此案關鍵時刻發揮預警與及時處理的功能；因此，如何強化幹部的本職學能，熟諳各項法令規定，具備「專業化」與「職能化」的軍事涵養，實為落實戰訓本務工作的當務之急。

　部長更以「天下強兵在將」，勉勵與會幹部凡事必須以身作則、率先躬行，秉持「心往下想、眼往下看、腳往下走、錢往下用」的實際作為關懷部屬，並在訓練過程中分享經驗與新知，加強所屬幹部本職學能，必能使國軍成為現代化的部隊。

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