作者walter0217 (水瓶-宅出競爭力)
看板Salary
標題[請益] 工作內容與面試不符該續做嗎?
時間Fri Sep 27 17:44:04 2013
學歷: 國立大學企管畢 / 多益825 / 國貿大會考合格 經歷: 1年4個月中國某台資廠國外業務經驗, 跟許多大型零售商交手過 6月初因家庭因素回台北找工作, 經過1間很誇張的公司後終於面談到一間感覺 比較ok的公司. 面談時有大概問了工作內容跟工作時數的問題, 可是現在進公司 1個月後發現實際情況和面試時被告知的差別頗大所以有點不爽.. 待遇38k / 中秋端午各15k / 春節1個月 / 5月有整體業績獎金約3個月(不固定) 面試時 工時: 9:00-17:30 公司不鼓勵加班所以原則上每天加班0.5~1小時 內容: 五金零件銷售 (含詢價, 報價, 每日電郵回覆) 現在 工時: 業務即使是老手至少都+2小時, 約19:30~20:00才下班. 內容: 大致相同, 但是即將把我調去做工程師. 我本身是商科非理工背景所以 預期會很吃力. 有探聽幾乎所有人都是理工相關科系 另外有別組同事10月底要離職但公司沒有儲備人力所以要求我要在一個月 內交接完成好負責公司最大客戶. 事情很多但是公司擺明不想補充人力來 平均分擔工作 因為家裡離公司有點遠(單趟通勤約1小時), 所以晚下班實在讓我很在意. 畢竟當初就是聽信準時下班才來工作的, 現在感覺像是先說好聽話騙進來 在說. 目前有點徬徨究竟該繼續做還是毅然決然再找離家近一些的公司? 謝謝 --
拡散性ミリオンアーサー 招待碼： 1c7aa --
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 60.248.164.109
※ 編輯: walter0217 來自: 60.248.164.109 (09/27 17:46)
推 chinaeatshit:如果有成長空間其實我會做 畢竟看你的薪資結構 至少 09/27 17:47
→ TIC05:老闆會說：年輕人不是很有學習力？不是很有彈性？ 09/27 17:48
→ chinaeatshit:以及工作內容 認為並沒有到壓榨你的程度 09/27 17:48
→ TIC05:其實讓我去接其他工作我很樂意，但是我的工作量如果也因此增 09/27 17:48
→ walter0217:目前晚上有進修, 12月以後是可以改到周六 09/27 17:48
→ walter0217:但是不想每天回到家就累的半死.. 09/27 17:49
→ TIC05:加，我會希望找老闆談薪水 09/27 17:49
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